반응형 요즘세대1 조직에서 MZ세대가 충돌하는 이유, 그리고 그들이 가져오는 변화 1. 세대 차이로 인한 갈등최근 많은 조직에서 MZ세대(밀레니얼+Z세대)와 기성세대 간의 갈등이 빈번하게 발생하고 있다. 이는 단순한 세대 차이를 넘어, 가치관과 일하는 방식의 본질적인 차이에서 비롯된다. 하지만 이 갈등이 꼭 부정적인 것만은 아니다. MZ세대는 조직 문화에 새로운 변화를 불러오며, 기존의 관행을 개선하는 촉매제 역할을 하고 있다. 본 글에서는 가치관 차이, 업무 방식, 기술 활용 방식의 차이로 인해 발생하는 충돌 원인과, MZ세대가 조직에 가져오는 긍정적인 변화를 분석해보겠다. 2. MZ세대와 기성세대의 가치관 차이조직 내에서 세대 간 갈등이 발생하는 주요 원인 중 하나는 가치관의 차이이다.2.1. 일과 삶의 균형에 대한 인식 차이MZ세대는 ‘워라밸(일과 삶의 균형)’을 중요하게 여기고.. 2025. 2. 28. 이전 1 다음
